All posts in Conexão Profissional

A importância de respeitar o ritmo da organização

Sou um gestor novo na empresa e cheguei empolgado, com muitas ideias e vontade de fazer as coisas acontecerem, mas acabei me frustrando por encontrar vários obstáculos dentro da própria organização. O que fazer?

Continue lendo: http://blogconexaoprofissional.com.br/blog/2018/07/10/a-importancia-de-respeitar-o-ritmo-da-organizacao/

0

O papel do gestor no engajamento da equipe

Atualmente, uma das grandes preocupações das empresas é manter a equipe engajada. Algumas acreditam que oferecer um bom salário e um plano de carreira é suficiente para que isso aconteça. Porém, na realidade, conseguir o engajamento do time requer também competência das lideranças em gestão de pessoas.

Continue lendo: http://blogconexaoprofissional.com.br/blog/2018/07/05/o-papel-do-gestor-no-engajamento-da-equipe/

0

Como delegar de forma eficaz

Uma das principais competências exigidas para as lideranças é saber como delegar tarefas sem perder qualidade e o prazo de entrega. Alguns gestores não sentem segurança em repassar atividades para sua equipe, às vezes, por receio de perder o controle das tarefas ou por achar que os profissionais não executarão tão bem quanto eles. Nesses casos, a solução seria mesmo centralizar tudo no gestor ou aprender a delegar?

Continue lendo: http://blogconexaoprofissional.com.br/blog/2018/07/03/como-delegar-de-forma-eficaz/

0

A importância de alinhar expectativas na hora da contratação

São muitos os gestores que reclamam da dificuldade em encontrar no mercado profissionais que atendam às suas exigências na hora da contratação. Alguns chegam até a fazer diversas entrevistas em busca do candidato “perfeito”, sem sucesso. Situações como esta acontecem não por falta de profissionais capacitados no mercado, mas sim por uma idealização excessiva por parte do gestor.

Continue lendo: http://blogconexaoprofissional.com.br/blog/2018/06/28/a-importancia-de-alinhar-expectativas-na-hora-da-contratacao/

0

Formando equipes com autonomia

Discurso do tipo “aqui a gente não tem autonomia, tudo precisa de autorização e é por isso que o trabalho não anda” faz parte da realidade de muitos profissionais. Mas será que estão falando mesmo de autonomia?

Continue lendo: http://blogconexaoprofissional.com.br/blog/2018/06/26/formando-equipes-com-autonomia/

0